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		<title>Bigter&#039;s restart 2011.</title>
		<link>http://bigter.tistory.com/</link>
		<description>Study, Idea, Feel, Innovation, Reading..........</description>
		<language>ko</language>
		<pubDate>Wed, 17 Aug 2011 06:29:51 +0900</pubDate>
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		<title>Bigter&#039;s restart 2011.</title>
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			<title>상해에서</title>
			<link>http://bigter.tistory.com/1</link>
			<description>상해모터쇼 답사 겸 정혁이형 집에 방문했다.. (4월 23일~24일)&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;- 일요일 아침 비몽사몽간에 본 세계의기업(일요일 오전 9시 방송국 미상)&lt;br /&gt;
빅토리아눅스 CEO 아침 업무 시작은 회사를 돌아다니면서 직원들과 잡담하는일이다.&lt;br /&gt;
&lt;EM&gt;생각 1. 직원들의 일상,환경에 관심을 가지는 친숙한 CEO&lt;br /&gt;
생각 2. CEO면 권위가 있어야 하고 어느정도 직원과 거리를 유지해야 한다? - 잘못된 선입견&lt;br /&gt;
&lt;/EM&gt;&lt;br /&gt;
- 정혁이형과의 차속 대화에서&lt;br /&gt;
직원들의 모티베이션이 아니라 디모티베이션하는 요소들을 제거하라&lt;br /&gt;
&lt;EM&gt;생각 1. 디모티베이션 요소 : 약속 안지키기, 결정 안해주고 미루기, 모른 척 책임져주지 않고 넘어가기, 비쁜척 하기&lt;br /&gt;
&lt;/EM&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;iPhone 에서 작성된 글입니다.&lt;div class=&quot;blogger-news-widget&quot; style=&quot;width: 100%; text-align: center&quot;&gt;
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			<author>기운센</author>
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			<pubDate>Sat, 07 May 2011 01:16:46 +0900</pubDate>
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